4-1資材調達・購買

生産・調達プロセス管理およびプロジェクトリード/荏原冷熱システム株式会社藤沢事業所/R4032

職務内容 【業務内容】 ・SCMプロセスにおける、生産計画、調達プロセスの効率的な運営 ・製販連携による情報共有、生産・調達プロセスの効率化 ・生産・調達・物流プロセス改善によるリードタイム短縮と利益創出 ※変更の範囲：会社の定める業務 【募集部門について】 荏原冷熱システム株式会社冷凍機事業部冷凍機生産部業務・調達課 【募集背景】 中国生産拠点の有効活用、日本国内販売拡大、グローバル市場展開による受注機会拡大に向けて、生産計画、生産管理のマネジメント経験を有する人材を採用します。 【キャリアステップイメージ】 生産管理マネジメント業務を通じて、コストセンターの責任部門として利益貢献を果たす。 さらに、業務プロセス改革を推進し、中国工場ならびにサプライヤに対する指導を通じて、冷熱事業の成長に貢献できる工場経営のリーダーとして成長を期待する。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 空調、プロセス冷却に供する製品、システムの生産管理に携わり、社会インフラの整備に貢献することができ、顧客のニーズに応える熱ソリューション、環境適合製品の提供により、SDGsの目標達成に貢献することができる。  応募資格 □必須要件 生産管理マネジメント経験者 生産革新活動に関する知識、実務経験 プロジェクトマネジメントスキル □歓迎要件 トヨタ生産方式の実践経験 中国サプライヤとの協業、技術指導経験 新規生産拠点の立ち上げ経験 □求める人物像 革新を推進する強いリーダーシップ 人材育成能力 経営数値に基づく戦略立案、実行能力 □学歴 大学卒以上 □語学　※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。 TOEIC 500点以上を歓迎するが選考では不問 メール【殆どない】/資料・文書読解【まれにある】/電話会議・商談【ない】/駐在【ない】  待遇 ■想定年収　： 1,150万円〜1,330万円 ┗ 基本給と賞与を含む。 ■想定基本給： 57.9万円〜68.1万円 ■残業手当　：管理監督者扱いとなり、労働基準法41条2号に基づき時間外手当（固定時間外手当含む）は支給無し ■各種手当　：家族手当・住宅手当は基本給に含む ■勤務地　　：荏原冷熱システム株式会社藤沢事業所 ■就業時間　： 8:00〜16:30（休憩45分） ■賃金形態　：月給制 ■雇用形態　：正社員 ■通勤手当　：会社規程に基づき別途支給 ■退職金　　：有（確定拠出年金制度あり） ■年間休日　：所定休日126日（完全週休2日制／土日祝日休）、夏季休暇9日、お盆休み9日、秋休み4日、ゴールデンウィーク5日、年末年始休暇9日（2024年予定/有給拠出含む） ■有給休暇　：入社月に応じた日数を試用期間終了後に付与し、以後毎年1月1日に20日付与。1日、半日、1時間単位で取得可能。取得率80.8%（2022年実績） ■教育制度　：階層別研修、資格取得推奨支援、通信教育(会社補助あり)　等 ■福利厚生　：持株会、財形貯蓄、福利厚生サービス【リロクラブ】 ■寮・社宅　：独身寮、厚生社宅（借上社宅）完備　※年齢等入居条件あり ■保険　　　：社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ■働き方　　：在宅勤務可／育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可／フレックスタイム制なし  勤務地 荏原冷熱システム藤沢事業所 〒251-8502 神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 最寄駅：小田急線善行駅（横浜駅より約35分、東京駅より約60分） ●屋内全面禁煙 ※変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）